各開發區管理辦公室黨組，各鎮、街道黨委(黨工委)，各開發區管理辦公室,各鎮人民政府，各街道辦事處，區黨工委各部委,區直各單位，區重點企業和高等院校，各人民團體:

現將《濟源示范區人才中介服務機構獎勵辦法操作指南》印發給你們，請遵照執行。

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????????????????????????????????????????????????2023年9月11日

濟源示范區人才中介服務機構獎勵辦法

操作指南

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為認真落實《濟源示范區黨工委濟源示范區管委會關于印發<濟源示范區構建高質量人才發展體系若干措施>的通知》（濟區發〔2022〕13號），有序做好示范區人才中介服務機構獎勵工作，特制定本操作指南。

一、獎勵范圍和對象

（一）鼓勵支持國內外知名人才服務企業在濟設立分支機構，吸引高端人力資源服務機構和獵頭公司入駐，對為示范區全職新引進A類、B類、C類人才的中介組織或機構，經示范區人力資源和社會保障局認定后，每引進1人，由示范區人才發展專項資金一次性給予5萬元、4萬元、3萬元獎勵；

（二）濟源示范區范圍內注冊經營，具有獨立法人資格，依法在濟源示范區納稅和繳納社會保險的重點企業，采取獵頭等市場化方式引進高層次急需短缺人才，按照人才獵頭費用的20%，給予用人單位最高15萬元的一次性獎勵。

二、申領要求

濟源示范區人才中介服務機構獎勵每年集中發放一次，符合申領條件的機構可于12月底提交申請材料。

（一）《濟源示范區中介組織高層次人才引進獎勵審批表》；

（二）中介組織營業執照副本、法人代表身份證；

（三）引進人才獲得的濟源示范區高層次人才認定證明材料復印件（人才本人簽名、用人單位蓋章）；

（四）引進人才的身份證復印件及人才與企業簽訂的3年以上勞動合同復印件；

（五）引進人才與企業簽訂勞動合同之日起至申報時，用人單位連續12個月薪酬支付憑證，人才個人完稅憑證；

（六）中介組織與用人單位簽訂的人才中介服務合同；

（七）服務費發票復印件、相關財務憑證以及實施服務合同中服務項目的證明材料。

三、辦理程序

（一）申報。中介組織或用人單位將獎勵審批表及相關材料報送至示范區人力資源和社會保障局進行申報，其中開發區企業到開發區管委會申報，開發區管委會再統一匯總上報至濟源示范區人力資源和社會保障局。

（二）審核。濟源示范區人力資源和社會保障局會同相關單位對申報材料進行審核，對柔性引才項目，必要時可進行實地考察和專家評審。

（三）審定公示。濟源示范區人力資源和社會保障局對審核結果進行審定，將審定結果在示范區媒體或人力資源和社會保障局官網上進行公示，公示期為5個工作日。

（四）資金撥付。公示無異議后，引進人才在示范區工作已滿3年的，于次年由示范區人力資源和社會保障局將補助資金撥付企業銀行賬戶。

四、其他

本操作指南自公布之日起施行。

業務部門：濟源示范區人社局就業促進工作辦公室

咨詢電話：0391-6636983 ??6611902