各省轄市、濟源示范區人力資源社會保障局，廳機關各處室、廳屬各單位：

2022年以來，全省人力資源社會保障系統緊緊圍繞全省經濟社會發展，深入開展調查研究，努力破解工作中的重點、熱點和難點問題，形成了一批有深度、高質量的調研報告，為領導決策和推動工作提供了政策依據。為促進調研成果的轉化和應用，提升全省人力資源社會保障工作理論水平和解決實際問題的能力，省人力資源社會保障廳組織開展了全省人力資源社會保障調研成果評選工作。經過推薦、初評、專家評審等環節，評選出優秀調研成果一等獎10篇、二等獎20篇、三等獎30篇，現予以通報（名單見附件）。

當前，學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育正處于縱深推進的關鍵階段，全省上下更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，在省委堅強領導下，踔厲奮發、真抓實干，錨定“兩個確保”、深入實施“十大戰略”，人力資源社會保障工作面臨難得的發展機遇，也存在諸多困難和挑戰。希望全省人力資源社會保障系統廣大干部職工大興調查研究之風，堅持把調查研究這個黨的優良傳統植根于頭腦深處，內化于心、外化于行，自覺運用到日常想問題、干事情、找答案中，在全系統蔚然成風、產生實效，形成調查研究的濃厚氛圍。以調查研究推動人社事業高質量發展，為奮力推進中國式現代化建設河南實踐、譜寫新時代新征程中原更加出彩的絢麗篇章作出人社貢獻。

附件：河南省人力資源社會保障調研成果獲獎名單

2023年9月1日

（此件主動公開）

（聯系單位：政策研究處）